
6. CAMÍ CAP ALS INDICADORS QUALITATIUS DE BRÚJULA
Hola a tots!
Després de completar el procés de disseny del projecte Brujula, hem començat a treballar en els indicadors qualitatius que ens permetran mesurar els canvis que es produeixen en els usuaris que participen.
Objectius:
- Establir indicadors qualitatius.
- Dissenyar instruments de mesura qualitatius.
Descripció del treball realitzat:
- Sessió de treball: Es van buscar diferents models d’instruments ja utilitzats per altres entitats per avaluar la seva aplicabilitat i capacitat de resposta als indicadors establerts. Persones implicades: tècnic de subvencions, tècnic d’atenció directa i alumne en pràctiques.
- Sessió de treball: Definició de les competències treballades en cada activitat, amb la participació del tècnic d’atenció directa i l’alumne en pràctiques.
- Sessió de treball: Elecció de les tipologies d’instruments per a la mesura.
Desarrollo de Competencias en:
Manipulado |
Relacionales Trabajo en equipo Responsabilidad Mejorar las competencias motrices Aceptación de las normas y los procesos de trabajo
|
Huerto |
Trabajo colaborativo Constancias y disciplina Trabajo levemente físico Relaciones sociales con el entorno Compromiso con el medio (sostenibilidad, cuidado de la tierra)
|
Juego |
Aceptación y seguimiento de las normas Respeto por los compañeros y los materiales Tolerancia a la frustración Disciplina Disposición al aprendizaje
|
Sensibilización |
Relación con el entorno Habilidades comunicativas Desarrollo de competencias económicas Responsabilidad Trabajar en equipo
|
Digitalización |
Puntualidad Familiarización con el medio y las herramientas Ampliar conocimientos y minimizar la brecha digital Disposición al aprendizaje
|
Salidas |
Puntualidad Aceptación por la actividad y el medio Autonomía Participación en las actividades
|
Reflexió personal – Grau de satisfacció: Aquesta activitat està en procés. Tot i que s’ha traçat el camí per arribar als instruments finals de mesura, caldrà continuar treballant en properes sessions per finalitzar el disseny. Inicialment, hi havia reticències per part dels tècnics d’atenció directa, preocupats per la càrrega de feina i la poca aplicabilitat que percebien. No obstant això, finalment han acceptat les eines, ja que són poc feixugues.
Evidències:
- Full de treball sobre activitats i competències treballades.
- Models d’instruments utilitzats per altres entitats i recursos.
- Reunions de treball.
Avaluació: En procés. Un cop completades totes les fases, el programa tindrà una bona mesura dels resultats, la qual cosa facilitarà la justificació i la presa de decisions.
Debatcontribution 0el 6. CAMÍ CAP ALS INDICADORS QUALITATIUS DE BRÚJULA